Psychologische Mitarbeitendenberatung für Unternehmen

Psychologische Unterstützung, wenn Mitarbeitende sie brauchen

Beruflicher Stress, Überlastung, Konflikte oder persönliche Krisen können die Arbeitsfähigkeit und das Wohlbefinden von Mitarbeitenden beeinträchtigen. Gleichzeitig sind psychologische und psychotherapeutische Angebote häufig mit langen Wartezeiten verbunden.

ermöglicht Unternehmen und Verwaltungen, ihren Mitarbeitenden kurzfristig professionelle psychologische Beratung anzubieten.

Ihr Vorteil: frühzeitig unterstützen

Mit können Unternehmen ihren Mitarbeitenden einen niedrigschwelligen Zugang zu professioneller psychologischer Beratung ermöglichen.

Die Beratung hilft dabei, Belastungen einzuordnen, die aktuelle Situation zu klären und neue Handlungsmöglichkeiten zu entwickeln.

Ein Angebot, das sich für Unternehmen einfach umsetzen lässt

Frühzeitig handeln
Belastungen können angesprochen werden, bevor sie sich verfestigen und möglicherweise zu längeren Ausfallzeiten beitragen.

Schnelle Termine
In der Regel erhalten Mitarbeitende innerhalb weniger Werktage, spätestens innerhalb von zwei Wochen, ein Terminangebot.

Persönlicher Ansprechpartner
Die Beratung erfolgt individuell und persönlich – statt über eine anonyme Hotline.

Transparente Kostenstruktur
Das Unternehmen entscheidet über den gewünschten Umfang. Ein fester monatlicher Grundbetrag und ein klar definiertes Beratungskontingent machen die Kosten von Anfang an transparent und planbar. Bei höherem Bedarf kann das Kontingent erweitert werden.

Geringer Verwaltungsaufwand
Die Mitarbeitenden nehmen selbstständig Kontakt auf. Das Unternehmen erhält lediglich die vereinbarten Informationen zur Nutzung und zu den Kosten.

Vertraulichkeit
Die Gespräche unterliegen der Schweigepflicht. Wer konkret das Angebot genutzt hat, sowie Gesprächsinhalte und Beratungsgründe bleiben beim Mitarbeitenden.

Bei welchen Belastungen kann helfen?

Das Angebot kann unter anderem bei folgenden Belastungen sinnvoll sein:

Stress, Überlastung und Erschöpfung
Burn-out und psychische Belastungen
Konflikte am Arbeitsplatz
persönliche und familiäre Krisen, z. B. Trennung oder Trauer
Ängste, Unsicherheiten und schwierige Lebenssituationen
…

So funktioniert die Kooperation

Das Unternehmen vereinbart den gewünschten Leistungsumfang. Mitarbeitende können das Angebot anschließend eigenständig und vertraulich nutzen.

Pro Beratungsfall sind bis zu vier Gespräche möglich. Die Beratung findet in meiner Praxis in Bergheim statt; nach Vereinbarung ist auf Wunsch auch eine Online-Beratung möglich.

Psychologische Mitarbeiterberatung in Bergheim und im Rhein-Erft-Kreis

richtet sich an Unternehmen, Behörden und Verwaltungen in Bergheim, Bedburg, Elsdorf, Kerpen, Frechen, Pulheim und dem Rhein-Erft-Kreis und angrenzenden Gebieten.

Rückenstärkung für Ihre Mitarbeitenden

Ein professionelles Unterstützungsangebot muss nicht kompliziert sein.

verbindet schnelle persönliche Beratung mit einer transparenten und planbaren Lösung für Unternehmen.

Gerne kläre ich mit Ihnen in einem unverbindlichen Gespräch, welches Kooperationsmodell für Ihr Unternehmen sinnvoll ist und wie die psychologische Mitarbeiterberatung in Ihre bestehenden Angebote zur Mitarbeiterunterstützung integriert werden kann.

Rufen Sie mich unter 02238 / 959522 an oder nutzen Sie das Kontaktformular.